10 월 15 일 Lou Wenhua, 지방 노동 조합 연맹, 주 그리드의 생산 보호 부서 이사 산동 전력 회사 청우 카운티 전력 공급 회사 Wenshang 전력 공급 스테이션 디렉터, 두 번째 “Qilu 마스터 장인” 니우 더청 성급 총감 사단으로 구성되어 최초의 기업 승인 “산동 모든 혁신 기업 " . 왕 Endong, 노동 조합의 시립 연맹의 당 그룹의 회원 및 부회장 및 경제 및 규제 감독 위원회; 카이 Xiaolin,시 무역 연맹의 생산 및 보호 부서 책임자 노조; 왕 현 부국장 빙준 People ’s 의회 및 카운티 무역 연맹 회장 연합; 그리고 man Xuefeng, 당 그룹의 비서이자 노동 조합 카운티 연맹의 부회장, mastercard 감독 회장 웨이 Longhuai, 노동 조합 회장 이순신 개최 Xizhi 검사와 함께. 방문 Mastercard 전시장, 철강 제품 연구소, 건물 워크샵 현장 관찰 양 Genghua 장인 인재 혁신 스튜디오 자오 산동의 모델 노동자이자 장인 강강 지방 모델 노동자 혁신 스튜디오 도시 수준 왕 웨이 노동 모델 혁신 스튜디오 마스터 카드 회사 “모두 혁신, 홍보 마스터 카드 변화와 성장” 특별 보고서 및 교환. The 팀이 완전히 확인 마스터 카드 모든 직원의 능력 혁신, 특히 "모든 직원 혁신” 전직원 육성 추진위원회 혁신 into mastercard 의 주류 방법 관리, 문화, 높은 평가를 주었다. The 검사 팀은 지적 “빈 저우 장인” 자오 강강 및 his “산동 모범적 인 혁신 Studio” 모든 직원, “교사 리드 학생” 활동, “직원 휴식 역” , “프로젝트 혁신” , “안전 헬멧 스토리지 혁신 개선 " , “제안 개선” 등등 2007 년 TPM-5S 관리 프로그램이 도입되었고 특별 TPM 전직원의 체계적인 관리를 위해 관리실 설치 혁신. 웨이 회장이 이끄는 검토위원회 Longzhu , 직원 제안에 대한 개선 된 관리 시스템이 설정되었습니다. The 시스템이 통합됨 실제 사무용 소프트웨어, 시스템이 시각화되고 혁신이 정량화되고 보상이 등급이 매겨지고 혜택이 디지털화됩니다. 팀이 있고, 플랫폼이 있고, 지속적인 승진의 힘이 있으며, 모든 혁신 개발에 대한 좋은 보증이 있습니다.
The 날씨가 시원해지고 가을 바람이 따라 오니 바쁜 하루의 분위기를 제쳐두고 공장의 아름다운 풍경을 감상하자! 매력적인 녹색 사과와 붉은 석류가 바람의 리듬에 따라 흔들립니다. 추상 공간 The 현대적인 오피스 빌딩은 다른 맛이 있습니다. 당신 이들 의 풍경에 대한 인상이있을 수 있습니다. 두 개의 사진. The 노을 아래에있는 공장 지역은 금색이고 눈부신 다. 그림 / / 미야자키 하야 오즈 손으로 그린 당신 Hayao 와 같은 사진도 볼 수 있습니다. 미야자키의 손으로 그린 작동합니다. 빛과 그림자의 변화 속에서 건축은 다른 색을 보여 주지만 what 변하지 않는 것은 "지속성 및 아름다움"입니다.
The 12 일 보지 제약 공학 국제 포럼 2020 16 : 00 에 성공적으로 종료되었습니다. 9 월 오후 21. 이 포럼은 국내 유명 기업들이 전시회에 참가할뿐만 아니라 많은 업계 엘리트들이 전시회에 참석하도록 이끌었고, 그 장면은 전례가 없었습니다. 전시회의 멋진 순간들을 함께 살펴 보겠습니다. 이 전시회, Liu 스린, 매니저 위스 킨트 깨끗한 R & D 센터, 시작 업계의 불만 사항과 생산 요구 사항은 깨끗한 방인클로저 시스템 솔루션, 클린 룸의 미래 개발 동향에 대해 논의 스마트 한 디자인, 환경 친 화성 및 스마트 한 배송. 위스 킨트 클린 룸 설계 및 시공의 고급 개념을 결합하고 VHP 살균 및 핵 현장에서 자세한 설명을 제공하는 산성 시험 실험실 설계로 제약 공학 프로젝트 설계 및 시공 분야에서 고급 잠재 고객을 확보 할 수 있습니다. The 기술은 만장일치로 찬사를 받았으며 현장은 전례가 없습니다. The Wiskind 의 부스 이 시간은 부스 D301 홀 W3. 함께 Wiskind 가 독자적으로 개발 한 혁신적인 제품 그리고 팀워크의 전문성으로 많은 출품 업체를 유치하고 고객의 인정과 지원을 받았습니다. 전염병의 격렬한 환경에서 중국 제약 산업은 전체적인 발전 수준을 향상시킬 수있는 유일한 방법이되었습니다. R & D 및 혁신과 지속적으로 출시 high-quality 제품, 변형 및 업그레이드 중국 제약 산업도 다음으로 시작해야합니다. asepti 를 촉진하는 엔지니어링 기술과 디지털 공장 깨끗한 생산과 GMP 표준화 된 작업. 첨단 기술과 개념을 사용하고, 생산 공정을 최적화하고, 생산 효율성을 개선하고, 비용을 절감하고, 전반적인 제품 품질을 개선함으로써 China 's 제약 산업을 향하여 혁신 및 통합, 품질 준수, 지능형 생산, 안전 및 환경 보호의 목표 위스 킨트 R & D 및 혁신을 자체 책임으로 with 제약 공학의 새로운 개발을 돕기위한 높은 기준과 높은 요구 사항. 마지막으로 나는 would 감사합니다 모두 당신의 관심과 지원 위스 킨트 그룹, 그리고 Wiskind ’s this 를 통한 혁신적인 제품 전시회, which 의사 소통 및 학습 중 더 적절하고 목적이있는 전시회. 모임은 항상 짧습니다. we 이별을 시작하려하지만 세상에 연회가있다. which 다음 재회의 시작입니다. 당신 다음 시간!
상급자를 칭찬하기 위해 예를 세우십시오. 9 월 18 일, Wiskind 이겼다 “ 신종 폐렴 예방 및 관리 우수 공헌 기업 ” 에 “ 중국 병원 건축 상 2020 ” , which 제 21 회 전국 병원 건설 협의회 조직위원회, 건설 의료 기지, 의료 환경 디자인 저널, 건축 기술 저널이 공동으로 조직했다. 이후 새로운 관상 동맥 폐렴 전염병을 예방하고 통제하기위한 전투의 시작, 전국의 모든 사람들이 단결했습니다. 전염병 예방 및 통제 노력 전염병 예방과 통제를 위해 강력한 연합군을 모았습니다. The 병원 건설 서비스 제공 업체의 대다수가 주도권을 잡고 어려움을 극복하고 모든 것을 수행하도록 적극적으로 지원했습니다. 전염병 예방을위한 지정 병원 건설 가능 The 전염병은 명령이고 예방과 통제는 책임입니다. 얼굴에 “ 큰 시험 ” 전문가로서 Wiskind 전염병의 클린 룸 인클로저 시스템서비스 제공자, 즉시 긴급 대응 팀을 구성하여 심각한 사고에 직면하여 풍부한 제품 생산을 사용할 수 있도록 that 빠르게 확산되고 있습니다. 경험과 선진적인 생산 기술로 주요 병원에 의료 제품을 제공합니다. 위스 킨트 깨끗한 패널 , 깨끗한 창문과 문이 Fujian 및 Shaanxi 칭다오, 웨이하이, 린이, 웨이 팡 및 빈 저우 in 산동 주, 거의 20 개 병원 건설 지원 with 보다 많은 영역 Binzhou 를 통해 동시에 80,000 평방 미터 적십자, we 71,000 위안 상당의 의료 제품 및 재료 기증 (청결 패널, 깨끗한 문과 창문 , 등) ~로 “ 새로운 코로나 바이러스 빙성 병원 지역 확장 프로젝트 지역 시립 병원 ” , 전달됨 그들 같은 날 건설 현장에 가서 원래의 임무를 수행 실제적인 행동을 취하고 기업의 책임을 보여줍니다.
나무를 심다 녹색 그늘을 수확하다 책임을진다 희망을 품다 36 대 선생님을 맞아 ’ s Day, Wiskind 최고 감독자 wei Longhuai, 차장 Yu Xuetian, 조직 개발 센터 이사 wei Jiajun 및 노동 조합 회장 yi Xizhi 방문 Xingfu 타운 중학교, 복싱 르 ’ 실험적인 학교, 아니. 3 개의 초등학교, 5 번째 초등학교를 포함한 10 개 학교는 모든 교사들에게 명절 인사를 보내고 30 만 위안 상당의 공교육 자료를 학교에 기증했습니다. 교육은 국가의 가장 근본적인 원인입니다. 용 오랜 세월, Wiskind 학교에 대한 강력한 뒷받침 보장을 주장하면서 공공 복지 교육 활동을 수행하기 위해 노력해 왔습니다. 모든 뛰어난 교사는 교육에 투자하려는 열정을 가지고 있습니다. 위스 킨트 수년 동안 교육에 대한 지원은 지역 학교, 교사 및 학생의 환영과 인정을 받았으며 또한 교육 발전에 자신의 힘을 기여했습니다.
9 월 7 일 Hu Baosteel 의 차장 Yuliang 주식회사 Weiping Shen, Baosteel 의 차장 유한 회사. 마케팅 센터 (Baosteel International), Hong Baosteel의 냉판 판매 부서의 총책임자 Weichun 유한 회사. 마케팅 센터 (Baosteel International), Yang Xiaodong, 상하이 총괄 관리자 Baosteel 철강 무역 유한 회사, chen Hongming, Baosteel의 코팅 제품 사무실 이사 유한 회사. 마케팅 센터 (Baosteel International) 및 Baosteel 's 의 총괄 매니저 인 yuan Changxi 무역 건설 및 계약 부서 방문 위스 킨트 홍교 운영 센터. Wiskind 회장 웨이 롱주 Holdings, Yang Xiaochun, Holding 이사, Xu Shuheng, Holding 이사, Deng Chao, 코팅 회사의 리소스 센터 책임자, Baosteel 지도자들이 심층적으로 수행 커뮤니케이션 및 교환. 중 회의 부사장 Hu 율양 소개 Baowu 중국에서 부터 거시적 관점과 상세한 현황 quo 및 Baosteel Co., Ltd., 특히 코팅 제품 웨이 회장 용주 협력 경험도 검토했습니다. 바오 스틸 이상 20 년, 프로젝트 협력 및 공동 혁신에서 양측의 괄목할만한 성과를 확인하고 전통 제품 및 신제품 개발, 판촉, 판매 및 Baosteel ’ s 리더십은 친절하고 친근한 커뮤니케이션을 수행합니다. 그 후, 감독 Xu 슈헝 및 감독 양 Xiaochun 연속적으로 와 Baosteel 의 지도자 철강 가공 및 무역 관련 유통. 부사장 Hu 율양 ’ 거래소 방문 this 시간은 Baosteel 간의 전략적 협력 관계를 더욱 심화시킬 것입니다. 및 Wiskind 앞으로 일정 기간 동안 그 코팅 제품 해야 원칙을 지키다 “ 모든 고객을위한 ’ 마음의 평화, 마음의 평화와 영광 ” 생산, 유통 및 제조의 모든 측면에서. idea. The 양측은 건설 철강 생태계와 전체 사회를위한 더 큰 가치를 창출하기 위해 지속적으로 협력하고 협력을 강화할 것입니다.
"베이킹 테스트" 불렀다 "지나지 않은 열정" 함께하는 회사가 있습니다 당신 모두 나가야 할 책임이있다고온에 직면 한 최전선 Wiskind 의 노동자 빠른 생산 모드를 열었습니다. 생산을 돕기 위해 회사는 "Going 깊이 into 최전선에서 생산을 지원" 매년 활동. 이 연도 활동은 7 월 20 일에 시작되었으며 여전히 진행 중입니다 ... ... 총 317 직원들은 this 이벤트 및 they 26 first-line 권투 공장의 4 개 지점에서 생산을 지원합니다. 사전 작업을 집중적으로 마친 후 교육을받은 직원들은 공식적으로 일하기 시작했습니다. this 의 7 월 및 8 월 올해는 또 다른 더운 계절입니다. The 폭우는별로 차가움을 가져다주지 않았습니다. 그 대신 날씨를 더 습하고 덥고 습하게 만들었습니다. 땀을 흘리는 것은 front-line 모든 제품의 성형은 힘들게했습니다. 여자가 남자보다 열등하다고 누가? The 회사의 여직원들도 활동에 적극 참여하여 전선에 일부. 이 최전선에 가서 생산 활동을 지원하는 시간은 영감을 얻었습니다 Wiskind 's 잊지 않는 개발 사명 그들의 원래의 열망과 노력 팀워크 강화 중 다양한 부서와 다양한 직위의 직원에 대한 상호 이해, 이 회사 깊은 케어. 앞으로 우리 this 로 계속 이동합니다. 방향 및 문화적 분위기 조성 where 모든 임직원은 회사 핵심 가치 with 원래의 열망을 잊지 않고 미션을 염두에두고 실천적인 행동을 취하십시오!
8 월 17 일 Wiskind 지사 신 메이드 회사는 제 7 기 군사 훈련 개발 착수 식을 엄숙히 거행했다. 훈련 군사 훈련은 교육의 특별한 형태입니다. The 직원을위한 연간 군사 훈련 확대도 신 메이드 좋은 전통. 론칭 식에서 디렉터 Qiao 아이준 this 에 대한 기대와 요구 사항을 제시하십시오. 이벤트 : 군사 훈련을 통한 기본 관리 강화, 임직원 향상 자체 실행 군 훈련을 통해 확고한 의지를 구축하고 군 훈련을 통해 회사에 대한 통일 된 조율 능력과 절대성을 동시에 구축한다. 순종하는 직원. 모든 참가자는 훈련 규율을 엄격히 준수하고 훈련장의 강사를 존중해야합니다. 위치. this 에 두 팀이 있습니다. 군사 훈련, 즉 독수리와 철 육군. 그들 열정과 모랄이 가득합니다. 그들 가장 강력한 슬로건 with 가장 시끄러운 목소리, 뛰어난 새롭고 자 노력하는 Midas! 교육 강사 yuan Ming의 연설 모든 군사 조련사들은 그들의 오른손과 엄숙히 맹세군사 훈련은 어렵지만 귀중합니다. 군사 훈련은 일종의 학습이자 훈련이며 더 많은 이득과 경험입니다. 이 교육을 통해 직원 ' 핵심 가치를 수정하고 구심력과 전투 효율성을 강화하며 우수한 기업 문화를 창출했습니다.
당신 "1500 도"의 템퍼링을 느낀 적이 있습니까? 당신 프로세스를 본 from 색상에 열간 압연 코팅? 당신 조립을 청소하기 위해 강철 성형 및 배합의 이야기를 아십니까? 마스터 클린 손을 함께 바오 스틸 강철의 무한한 가능성을 탐구 8 월 4 일 위스 킨트 및 Baosteel "Meet Baosteel 청결에 대해 이야기" 위스 킨트-바오 스틸 최초의 깨끗한 인클로저 재료 기술 교류 컨퍼런스 렌 Baosteel 의 코팅 공정 수석 엔지니어 Yuling Co., Ltd., chen Hongming, Baosteel 의 냉판 판매 부서 코팅 실 디렉터 유한 회사. 마케팅 센터, 거래소 행사 참석 또한 we 지도자를 초청하게되어 행운 from 중국 동부의 주요 제약 회사, 동료들 from 상하이 정화 협회, 생물학, 제약, 실험실, 식품 등 다양한 청정 건설 분야에 깊이 관여하는 우수한 엔지니어링 회사 파트너입니다. 바오 스틸 철강 기술의 선두 주자이자 중국의 많은 철강 제품에 대한 표준 세터입니다. 클린 인클로저 응용 분야의 R & D, 설계, 생산 및 시공을 통합하는 전문 기업으로 Wiskind 항상 고객 중심 클린 룸 인클로저 시스템 분야에서 가장 신뢰할 수있는 회사가되기 위해 최선을 다하고 있습니다. 위스 킨트 및 Baosteel 수년간 완전히 기술 협력을 시작했으며, 새로운 기술의 결과를 와 고객이 더 빨리, 그래서 that 사용자는 강철의 아름다움과 청결 함을 느낄 수 있습니다. Baosteel ’s 를 방문하여 열간 압연, 아연 도금, 컬러 코팅 생산 라인, 컨퍼런스에 참석 한 모든 친구들은 강철의 아름다움이 가져다주는 충격을 느꼈고 Baosteel의 역사, 개발 규모, 생산 라인 유통, 생산 능력 및 린 생산 및 품질 관리 작업. 렌 Baosteel 의 수석 엔지니어 Yuling Baosteel 의 회의실에서 Co., Ltd., 우리 컬러 코팅 분야에서 클린 룸 인클로저 시스템 솔루션에 대한 의견을 교환했습니다. Baosteel의 수석 엔지니어 렌 율링 Baosteel 에서 수행 한 연구 및 분석에 대해 자세히 설명합니다. 깨끗한 산업용 컬러 코팅 개발 및 탐색은 자세히 소개되었습니다. Wiskind 의 이사 wei Jianlong 청정 기술 센터 Wiskind 의 이사 wei Jianlong 청정 기술 센터, 업계의 애로 사항 및 생산 요구 사항을 시작점으로 클린 룸 설계 및 시공 분야의 고급 개념, 중국에서 가장 우려되는 업계 동향을 포착하고 논의 및 공유 모두. 이후 교환 만남, 모두 Baosteel의 새로운 이해를 가졌습니다 컬러 코팅 및 청소 산업. 위스 킨트 와 함께 작동합니다 바오 스틸 청정 산업을위한 소재 솔루션을 지속적으로 연구하고 시장을 심화하며 산업을 육성하며 고객 중심 접근, "성실, 자비, 공생"의 핵심 가치를 따르고 와 계속 협력 가치를 공유하는 뛰어난 업스트림 및 다운 스트림 기업 우리 업계와 전체 사회를 위해 더 큰 가치를 창출하기 위해 열심히 노력해 왔습니다!...
On July9,2020 년에,회사는 초대 Gu 금융,제품의 감독 Baosteel Huangshi 코팅 장 Co., Ltd. 그리고 왕권,색상 코팅 감독부의 무역을 공유하고,지식에 대한 아연,알루미늄과 마그네슘 제품입니다. 이벤트에 참여하였 웨이 Longhuai,회장의 감독위원회의 Wiskind 보유,양을 찾을 방법은 이사를 들고 및 일반 관리자의 코팅 회사뿐만 아니라,머리의 다양한 부분의 코팅 회사와 관련된 영업 담당자. 회의가 가득합니다. 에 관한 아연-알루미늄 마그네슘 제품,감독 구 Jinrong 점차적으로 도입하는 구조의 제품,역사 자료의 개발 및 응용 프로그램 산업의,그리고 도 그들 중 하나에 의해 하나 대중화 제품 지식과를 소개한 의미의 코팅을 표준 및 코드입니다. 마그네슘(Mg)는 중요한 요소로서 새로운 제품입니다. 그것이 구체화할 수 있습니다 곡물을 강화하고 경계 곡물,안정성 향상을 위을 확장,적응성,그리고 증가가 제품 수명이다. 얼굴에서 새로운 제품의 R&D 리더 Longhuai 의 초점은 절호 처리 기술 및 응용 프로그램 예제입니다. 그는 특히 앞으로의 변경 다른 장에 상처 아래에 동일한 온도와 습도,뿐만 아니라 실제 응용 프로그램의 경우 아연,알루미늄과 마그네슘 제품,및 실시한 일련의 상호 작용과 함께 토론 감독 구 Jinrong. 진 Chengfei,의 감독 Wiskind 코팅 창의적 센터,올려진 질문에 대해 포장 및 수송 방법,그리고 감독 Gu 금융 응답으로 예입니다. 많은 동료들은 회의에서 제기 더 의심 재료에 대한 자신의 아연,알루미늄과 마그네슘 제품,아연 등 레이어 컨텐츠 생산을 두께,폭,제한,표면 처리 방법,처리 방법,etc., 의 얼굴에서 모든 사람의 강력한 호기심,감독 구금융 또한 자세한 환자가 대답합니다. 전체 심포지엄과 교류 활동을 종료에서 완벽하게 활발한 토론됩니다. 통신 제철소가 되었을 정상 상태의 회사,그리고 그것은 또한 긍정적인 상태의 상호 승진하고 개선합니다. 각 exchange 혜택을 누릴 수 있습 양 당사자가 많습니다.
지난 수십 년 동안, wiskind 합성 위원회 되었을 기반으로 제품 생산 및 R&D,지속적으로 확장된 제품 응용 프로그램 영역입니다. 그들은 변화에서 하나의 합성 위원회에 제품을 멀티-시리즈 인클로저는 시스템,제공에 대한 완벽한 솔루션 산업 발전과 최종 고객입니다. On July7th,기 위해서는 20 주년을 기념하의 혁신과 개발의 wiskind 합성 위원회,강철 제품 인클로저 시스템 구성 및 구성되"wiskind 합성 위원회 혁신과 개발을 20 년 동안 심포지엄"이벤트입니다. 초청 팀 동작의 장인들 및 관리자의 발전을 목격한 회사의 합성 널 위해 20 년간,과거를 회상 변화를 검사하여 현재 부족,그리고에 대해 이야기 미래 발전 방향입니다. 포럼 의장 카오 홍보,차장 철강의 제조 시스템 인클로저 Co., Ltd. 의 지도하에,호스트를 모두 불러서 큰 변화의 회사에서 지난 20 년 동안 편안하고 행복한 분위기,그리고 검토하는 우리의 제품 응용 프로그램과 고객 서비스의 부족에 대해 이야기하고있다 우리의 개발 방향에서 제품 혁신입니다. 장 웨이 롱주 개 회사의 꿈을 다양한 단계에서의 발전과 변화를 통해 지난 20 년 동안의 관점에서 사업을 관리합니다. 지난 20 년 동안,우리는 원래 의도에 대한 고객에게 동일하게 남아있다. 40 년 이상 설립 이후,회사는 준수의 핵심가치"성실과 세상,상호 공생",그리고 고객에게 제공하는 높은 품질의 제품을 우리의 일관된 준수; 지난 20 년 동안,우리의 혁신 성령은 항상 똑같은 모습이었습니다. 에서 간단한 이해의 단일 제품을 더 깊이 이해하"체계화의 제품은"우리의 혁신을 강도 있는 지속적으로 강화 을 위해 20 년,우리가 수행 되었습니다 우리의 임무는 건물 지속적인 아름다움을 만들고 더 나은 삶입니다. 웨이 Longhuai,이사회 의장의 감독자 및 이사 웨이 Longfeng 의 장면을 회상했 회사 소개 합성 위원회 생산 라인 20 년 전,그리고 재확인 회사의 혁신에서 개발한 제품 및 프로세스에 최근 몇 년 동안. 왕 Chengsen,일반 관리자의 지능형 제조 부문에,led 모두를 검토하고 개선하는 방법은 생산 관리. 2007 년에, wiskind 공식적으로 도입되는 TPM 관리 시스템의 길에 착수 lean management;에서 17 년 동안,그것을 소개 3T 관리 기술과 결합,PMC 생산 및 작동 모드 지속적으로 개선에서 품질,비용,장비 및 배송 관리. 미래에 대해 이야기,쑤 Shuheng,일반 관리자의 강철 제품 회사,지아 장의 부사장,운영,양림,일반 관리자의 깨끗한 회사,그리고 양 Zhiyong,대통령의 강철 제품 연구소에서 각각의 투자 디지털 지능형 공장을 건설,R&D 혁신의 원료,제품 혁신,제품 기능을 통합,제품 기술 응용 프로그램과 다른 혁신 기술,제안된 회사의 미래 발전 방향입니다. 작업장 관리자 led 을 방문하는 모든 사람들에게 현재의 합성 널 생산 라인에 설명된 혁신의 개발과 종합 보드에 제품 및 프로세스를 통해 지난 20 년이다. 2000 년에,회사는 최초의 복합 보드에 성공적으로 시험-생산;2007 년에,회사는 소개된 이탈리아 PUMA 폴리우레탄 생산 라인을 생산하는 wiskind 의 첫번째 폴리우레탄 합성 위원회 ;2016 년에,회사는 독립적으로 개발한 첫 번째 매뉴얼 정화는 보드에 기업이다. 자동적인 지속적인 생산 라인에 있습니다. 시간은 변화하는,기술 변화,wiskind 의 독창성은 변경되지 않습니다. A 다시 찾고에서 20 년의 혁신과 개발의 합성 널,우리에게 경의를 지불 혁신가 지금,그리고 계속 고객에게 제공하기 위해 더 포괄적이고 높은 품질의 솔루션입니다. 에서 다음 두 가지 수십 년 동안,우리가 다시 시작됩니다!...
하나 당원,한 배너 약속,책임 모든 훌륭한 시작 모든 줄기에서의 지속성은 믿음과 사명 또 다른 하나에 온 월 1 일 Wiskind 부사장 유 Xuetian 고자 지점 사무 이순신희지도 회사의 당원들과 자원봉사자들과를 수행하고 애도 활동을 기존의 파티 멤버들 잊지 마세요"원래 의도,99 중 하나로". 우리가 밥을 전송,국수,기름 및 다른 일상적 필요성과 축제 인사말 325 동의 나이 70 5 커뮤니티는 회사입니다. 각 가정에서,의 애도 그룹과 이야기 오래 된 파티 구성원과 그 가족을 진심으로,그들에게 물었에 대해 자세히 자신의 생활 조건 및 물리적 조건을 듣고 오 파티 멤버의 이야기이다. 을 받을 경우,애도 90 세의 할머니,파티 구성원 현장 개인적으로,강한체,가벼운 무게,전력 믿음의 젊음을 유지하다.
계속 읽고, 게시하고, 구독하고, 우리는 당신이 생각하는 것을 말하도록 환영합니다.
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